Увольнение сотрудников стало главной чертой рынка труда в 2025 году. Многие компании по всему миру пересматривают свою кадровую политику в условиях экономической нестабильности. Эксперты отмечают рост безработицы в ключевых секторах экономики. В то же время, некоторые специалисты видят в этом возможность для переосмысления карьерных траекторий. "Нынешняя ситуация — это вызов, но и шанс для профессионального роста", — комментирует аналитик из сектора HR. Компании, в свою очередь, стремятся оптимизировать расходы, что напрямую влияет на рабочие места. Рынок труда переживает значительную трансформацию, последствия которой будут ощущаться в ближайшие годы.
