Дубайская корпорация по электроэнергетике и водоснабму (DEWA) участвует в четвертом цикле программы «Лидеры перемен» Эмиратского общества дикой природы, реализуемой при поддержке Всемирного фонда дикой природы (WWF).
Программа направлена на распространение знаний о местной природе, адаптацию лучших практик, а также на развитие профессиональных навыков сотрудников через серию учебных семинаров, полевых поездок, интерактивных мероприятий и реализацию проектов по всей стране.
Основное внимание уделяется содействию общественному участию в климатической деятельности и сохранении дикой природы ОАЭ для обеспечения процветающего будущего, учитывающего интересы природы.
На сегодняшний день программу уже посетили 334 сотрудника из различных департаментов корпорации.
«Наша корпорация предоставляет сотрудникам возможности для обучения, которые укрепляют культуру устойчивого развития и экологической ответственности, — сказал исполнительный директор DEWA Саид Мохаммед аль-Тайер. — Мы поддерживаем их стремление внести вклад в устойчивое развитие. Будучи социально ответственной организацией, мы поощряем сотрудников и всех заинтересованных сторон выполнять свои экологические, волонтерские и социальные обязанности, мотивируя их на коллективную работу для достижения целей устойчивого развития эмирата Дубай. Мы считаем себя одной из ведущих организаций, берущих на себя инициативу по продвижению национальных усилий по сохранению природных ресурсов, повышению осведомленности всех членов общества об их социальных обязательствах и вовлечению их в экологические программы и мероприятия».
«Мы рады приветствовать в программе «Лидеры перемен» Эмиратского общества дикой природы на четвертый год подряд корпорацию DEWA и ее сотрудников, — сказала генеральный директор Эмиратского общества дикой природы Лейла Мустафа Абдуллатиф. — Программа «Лидеры перемен» — это национальная инициатива, направленная на то, чтобы дать возможность людям из всех слоев общества предпринимать значимые действия по защите природы и климата. Сотрудники DEWA демонстрируют большой энтузиазм и приверженность в каждом участии, будь то полевые мероприятия по охране природы или участие в инициативах по гражданской науке, что вносит вклад в защиту окружающей среды ОАЭ и формирование устойчивого будущего».
Участники программы из числа сотрудников DEHA высоко оценили ее роль в развитии их знаний и опыта в области местной экологии. Они отметили, что благодаря экологическим мероприятиям и полевым поездкам со специализированными командами в разных регионах страны им удается оказывать устойчивое положительное влияние на природу.
