Менеджмент футбольного клуба столкнулся с дилеммой: удовлетворены ли они игрой своей команды под руководством текущего тренера, несмотря на неудовлетворительные результаты, или же стоит искать замену. Руководство решило предоставить тренеру две игры, чтобы убедиться в дальнейшем сотрудничестве или начать поиск альтернативы.
Один из представителей клуба выразил свои мысли по этому поводу: "Мы ценим работу тренера и понимаем, что результаты не всегда зависят только от его компетенции. Мы решили дать ему еще два матча, чтобы сделать окончательное решение после этого". Такой подход демонстрирует стремление клуба к объективной оценке ситуации и поиску оптимального решения.
По результатам двух предстоящих матчей будет принято окончательное решение о судьбе текущего тренера. Это решение вызвано несовпадением между ожиданиями болельщиков и реальными результатами команды. Вопрос оставления или увольнения тренера стал предметом обсуждения среди членов управляемого состава клуба.
